I. Tổ chức thực hiện các chương trình giáo dục
– Chương trình xoá mù và giáo dục tiếp tục sau khi biết chữ;
– Chương trình giáo dục đáp ứng nhu cầu người học, cập nhật kiến thức kỹ năng, chuyển giao khoa học công nghệ;
– Chương trình đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ;
– Chương trình giáo dục thường xuyên cấp THCS và THPT;
II. Tổ chức dạy và thực hành kỹ thuật nghề nghiệp, các hoạt động lao động sản xuất.
III. Tổ chức liên kết đào tạo.
- Liên kết đào tạo nghề, đào đào các trình độ từ trung cấp trở xuống
IV. Đội ngũ CBGV
– Biên chế: 21, hợp đồng: 6.
– Cán bộ quản lý: 03, gồm có: 01 Giám đốc, 02 Phó giám đốc.
– Tổ chuyên môn: 03, gồm có:
+ Tổ Giáo dục thường xuyên: 9 giáo viên.
+ Tổ Đào tạo Nghề-Hướng Nghiệp: 6 giáo viên.
+ Tổ hành chính: 3.
– Công đoàn: 23 đoàn viên.
– Đoàn thanh niên: 490 ĐVTN
– Chi bộ có 11 đảng viên.
V. Chất lượng đội ngũ CBGV
– Trình độ: + Thạc sĩ : 2 ; Đại học: 17 ; TC: 2
+ Đạt chuẩn 2 trên chuẩn: 16
– Trung cấp LLCT: 6
